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              襄陽汽車軸承股份有限公司

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              【乘勢而上開新局 砥礪奮進譜新篇】襄軸公司召開2024年工作會議暨四屆五次職工代表大會

              作者:襄陽軸承   時間:2024/1/20 11:09:37  點擊次數:1025次

              1月18日,襄軸公司召開2024年工作會議暨四屆五次職工代表大會。公司黨工團領導、科級及以上干部、職工代表、共青團代表、獲表彰的先進集體和個人共同參會。大會由黨委副書記、副總經理賈孟飛主持。

              總經理張雷作《乘勢而上開新局 砥礪奮進譜新篇 為實現襄軸公司轉型升級高質量發展而不懈奮斗》工作報告。報告指出,2023年面對國內外錯綜復雜形勢、行業日益激烈競爭等不利因素,公司貫徹“調結構、上水平、國際化”戰略和“增效益、調市場、強科技、轉機制、上管理”工作要求,搶抓機遇,加壓奮進,經營業績創造歷史,規模增速居行業、集團前列,書寫了襄軸發展史上濃墨重彩的一筆。報告明確了2024年經營目標,堅持黨建引領,凝心聚力,以經濟效益為中心,以市場開發為龍頭,以技術研發為引擎,以科學管理為基礎,以降低成本為重點,以產品質量為保障,持續提高企業盈利能力,增強核心競爭優勢,進一步提升職工滿意度和幸福感,加快實現公司轉型升級高質量發展。

              黨委書記、董事長高少兵作了題為《堅定信心搶抓機遇 迎接挑戰奮力拼搏實現襄軸公司轉型升級高質量發展新突破》的講話,他指出,2024年是實施“十四五”規劃的關鍵一年,是公司轉型升級、實現良性發展的重要一年,全體干部職工要團結拼博,狠抓落實,全力以赴完成工作目標。他強調:圍繞公司生產經營,全面加強黨建工作。全體干部要認真貫徹落實“一崗雙責”制度,強化黨風廉政建設,堅持和推動黨建工作與生產經營深度融合。充分發揮黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用,工會、共青團橋梁紐帶作用,為企業發展提供堅強組織保證。加強干部隊伍建設,促進企業良性發展。要在生產經營一線、在艱苦困難崗位、在關鍵重點項目上考驗鍛煉干部。各級干部要提高政治站位,善于辨明是非,增強抗壓能力,成為政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、群眾信得過的企業中流砥柱。堅持職工利益至上,持續追求職工滿意。企業經營為了職工、企業改革為了職工、企業發展也是為了職工。要讓職工享受生產經營、改革發展的成果,不斷增加職工福利收入、提升職工滿意度和幸福感。堅持依法依規辦事,堅決防范各種風險。要吸取歷史經驗教訓;要有底線思維和紅線意識;要敬畏法律法規,遵守規章制度;要講政治、講黨性、講原則,維護上市公司全體股東和職工群眾利益,確保企業健康發展。發揚勇于拼搏精神,凝心聚力狠抓落實。要堅定信心抓落實,積極把握住內外部有利條件,乘勢而上;要提升能力抓落實,培養學習能力,增強實戰本領;要加強協作抓落實,強化全局觀念,密切配合,協同作戰;要改進作風抓落實,深入基層調查研究,切實解決群眾期盼,創造無愧于時代的工作新成就。

              會上,還對先進進行表彰,簽訂了《2024年度目標責任書》《安全環保責任狀》《2024年度黨建工作責任書》。



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